Elisabeth-Stiftung

Gewerbliche Berufe (Metall und Service)

Industriemechaniker/-in, Einsatzgebiet Feingerätebau

Nach wie vor haben sowohl die Industrie als auch das Handwerk einen großen Bedarf an Metallfacharbeitern. Viele junge Menschen vor der Berufswahl wollen nicht in einer Werkstatt arbeiten und wissen nicht, dass auch dort die Informationstechnik die Arbeitsweisen stark verändert haben.

Industriemechaniker/-innen im Einsatzgebiet Feingerätebau arbeiten heute vorwiegend an modernen, sauberen Arbeitsplätzen und erwerben in ihrem Lernbetrieb, der Metallwerkstatt mit angegliederten Schulungsräumen, neben den traditionellen Fertigkeiten und Kenntnissen wie

  • manuelles und maschinelles Spanen,
  • Trennen, Umformen, Fügen,
  • Montieren, Prüfen und Einstellen
  • Inbetriebnahme von Schaltungen der elektromechanischen und der pneumatischen Steuerungstechnik.

Schwerpunkte sind heute insbesondere auch das

  • Programmieren von CNC-Maschinen und
  • die Fertigung von mechanischen Einzelteilen und Baugruppen.

Industriemechaniker/-innen im Einsatzgebiet Feingerätebau übernehmen in ihren Betrieben eigenverantwortlich alle gängigen Tätigkeiten im Metallbereich wie z. B. die Fertigung und Instandhaltung von feinmechanischen Instrumenten, Apparaten und Vorrichtungen (Justier-, Mess-, Wäge-, Zähleinrichtungen u. a.) in Einzel- und Serienfertigung.

Industriemechaniker/-innen im Einsatzgebiet Feingerätebau sind wie alle modern ausgebildeten Facharbeiter vielseitig und flexibel einsetzbar und arbeiten vorwiegend in den Fertigungsbereichen von Industriebetrieben aller Branchen und Größen, seltener in Handwerksbetrieben, in der Qualitätssicherung, der Instandhaltung oder als Servicetechniker.

Voraussetzungen für die Ausbildung sind: Verständnis für technische und mathematische Zusammenhänge, geschickte Hände, Konzentrationsfähigkeit, Ausdauer, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Ordnungssinn und die Bereitschaft, im Team und an Projekten mitzuarbeiten.

Die Ausbildungsdauer beträgt 24 Monate.

Der Abschluss ist die anerkannte Facharbeiterprüfung vor der Industrie- und Handelskammer Koblenz.

Ausbildungsbeginn ist jeweils Januar und Juli eines Jahres.

Weitere Infos auf BERUFENET

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Zerspanungsmechaniker/-in, Einsatzgebiet Drehmaschinensysteme

Nach wie vor haben sowohl die Industrie als auch das Handwerk einen großen Bedarf an Metallfacharbeitern. Viele junge Menschen vor der Berufswahl wollen nicht in einer Werkstatt arbeiten und wissen nicht, dass auch dort die Informationstechnik die Arbeitsweisen stark verändert haben.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Drehmaschinensysteme arbeiten heute vorwiegend an modernen, sauberen Arbeitsplätzen und erwerben in ihrem Lernbetrieb, der Metallwerkstatt mit angegliederten Schulungsräumen, neben den traditionellen Fertigkeiten und Kenntnissen wie

  • manuelles und maschinelles Spanen,
  • Trennen, Umformen, Fügen, Montieren

auch die speziellen Fähigkeiten wie das

  • Einrichten, Bedienen, Überwachen und Pflegen von Drehmaschinen.

Schwerpunkt ist das Programmieren, Einrichten und Optimieren von CNC-Maschinen in verschiedenen gängigen Programmiersprachen.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Drehmaschinensysteme übernehmen in ihren Betrieben eigenverantwortlich alle gängigen Tätigkeiten im Metallbereich wie z. B. die Herstellung von Drehteilen aller Art sowohl an konventionellen als auch an CNC-Drehmaschinen in Serien- und Sonderfertigung.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Drehmaschinensysteme sind wie alle modern ausgebildeten Facharbeiter vielseitig und flexibel einsetzbar und arbeiten vorwiegend in den Fertigungsbereichen von Industriebetrieben aller Branchen und Größen, seltener in Handwerksbetrieben, in der Qualitätssicherung, der Instandhaltung oder als Servicetechniker.

Voraussetzungen für die Ausbildung sind: Verständnis für technische und mathematische Zusammenhänge, geschickte Hände, Konzentrationsfähigkeit, Ausdauer, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Ordnungssinn und die Bereitschaft, im Team und an Projekten mitzuarbeiten.

Die Ausbildungsdauer beträgt 24 Monate.

Der Abschluss ist die anerkannte Facharbeiterprüfung vor der Industrie- und Handelskammer Koblenz.

Ausbildungsbeginn ist jeweils Januar und Juli eines Jahres.

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Zerspanungsmechaniker/-in, Einsatzgebiet Fräsmaschinensysteme

Nach wie vor haben sowohl die Industrie als auch das Handwerk einen großen Bedarf an Metallfacharbeitern. Viele junge Menschen vor der Berufswahl wollen nicht in einer Werkstatt arbeiten und wissen nicht, dass auch dort die Informationstechnik die Arbeitsweisen stark verändert haben.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Fräsmaschinensysteme arbeiten heute vorwiegend an modernen, sauberen Arbeitsplätzen und erwerben in ihrem Lernbetrieb, der Metallwerkstatt mit angegliederten Schulungsräumen, neben den traditionellen Fertigkeiten und Kenntnissen wie

  • manuelles und maschinelles Spanen,
  • Trennen, Umformen, Fügen, Montieren

auch die speziellen Fähigkeiten wie das

  • Einrichten, Bedienen, Überwachen und Pflegen von Fräsmaschinen.

Schwerpunkt ist das Programmieren, Einrichten und Optimieren von CNC-Maschinen in verschiedenen gängigen Programmiersprachen.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Fräsmaschinensysteme übernehmen in ihren Betrieben eigenverantwortlich alle gängigen Tätigkeiten im Metallbereich wie z. B. die Herstellung von Frästeilen aller Art sowohl an konventionellen als auch an CNC-Fräsmaschinen und Bearbeitungszentren in Serien- und Sonderfertigung.

Zerspanungsmechaniker/-innen im Einsatzgebiet Fräsmaschinensysteme sind wie alle modern ausgebildeten Facharbeiter vielseitig und flexibel einsetzbar und arbeiten vorwiegend in den Fertigungsbereichen von Industriebetrieben aller Branchen und Größen, seltener in Handwerksbetrieben, in der Qualitätssicherung, der Instandhaltung oder als Servicetechniker.

Voraussetzungen für die Ausbildung sind: Verständnis für technische und mathematische Zusammenhänge, geschickte Hände, Konzentrationsfähigkeit, Ausdauer, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Ordnungssinn und die Bereitschaft, im Team und an Projekten mitzuarbeiten.

Die Ausbildungsdauer beträgt 24 Monate.

Der Abschluss ist die anerkannte Facharbeiterprüfung vor der Industrie- und Handelskammer Koblenz.

Ausbildungsbeginn ist jeweils Januar und Juli eines Jahres.

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Fachkraft für Metalltechnik, Einsatzgebiet Montagetechnik

Fachkräfte für Metalltechnik im Einsatzgebiet Montagetechnik sind überwiegend in Betrieben der Metall- und Elektroindustrie tätig. Sie arbeiten in der Einzelfertigung und Serienmontage von Baugruppen und Systemen. Dabei arbeiten sie in Werkstätten oder führen Montagen bei Kunden vor Ort durch.

Fachkräfte für Metalltechnik im Einsatzgebiet Montagetechnik finden Beschäftigung

  • in Betrieben der Metallindustrie
  • in Betrieben der Elektroindustrie
  • im Maschinen- und Anlagenbau
  • in der Haushaltsgeräteindustrie
  • im Fahrzeugbau

Durch den immer größer werdenden Facharbeitermangel in der Industrie sind die Integrationschancen in allen Bereichen der metallverarbeitenden Betriebe stark angestiegen. Die Bedarfe der Industrie sind weitaus höher als das Angebot an Fachkräften.

Die Ausbildungsdauer beträgt 18 Monate.

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Geprüfte Qualitätsfachfrau/ Geprüfter Qualitätsfachmann Fertigungsprüftechnik (QFT)

Dieser von der DIHK neu konzipierte Umschulungsberuf bietet Ihnen neben besten Einstiegschancen auch sehr gute Aufstiegschancen am Arbeitsmarkt.
Heutzutage kann ein Unternehmen nur dauerhaft bestehen, wenn es permanent Waren oder Dienstleistungen mit einer hohen Qualität erzeugt bzw. bietet. Um diesen Qualitätsstandard hoch zu halten werden die QFT in allen Branchen der Industrie eingesetzt. In Zeiten der Globalisierung und der Just-in-time-Forderung haben die Unternehmen nicht mehr die Möglichkeit, ein Produkt mehrfach herzustellen. Die Produktion muss fehlerfrei verlaufen, damit die Ware pünktlich und kostengünstig gefertigt werden kann. Die Folgen von Rückrufaktionen sind uns allen bekannt: Kundenunzufriedenheit, Imageverlust des Unternehmens, Kosten durch Nacharbeit sowie Regress und der Verlust von Aufträgen. Daher werden die QFT heutzutage vom Kleinbetrieb bis zum Konzern in allen Branchen benötigt.

Typische Aufgaben des QFT

  • Planen und Organisieren von Qualitätsmaßnahmen
  • Wareneingangsprüfung und -endprüfung
  • Einsatz im Prüfmittelmanagement PMM (insbesondere Kalibrierdienste)
  • Bedienung von computergesteuerten bzw. -gestützten Massmaschinen
  • Durchführung von Längen-, Oberflächen- und Materialprüfungen
  • Anwendung von gesetzlichen Grundlagen und Normen des Qualitätsmanagements
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Anwendung von gesetzlichen Grundlagen und Normen des Qualitätsmanagements
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Anwendung von Handmessmitteln
  • Dokumentieren, z.B. der Prüfergebnisse
  • Erstellen von Arbeitsanweisungen (AA) und Verfahrensanweisungen (VA)
  • Erstellen und Einsetzen von Qualitätsmanagement-Werkzeugen.

Die formalen Voraussetzungen für die Ausbildung:

  • Eine mit Erfolg abgelegte Abschluss- oder Gesellenprüfung in einem anerkannten Ausbildungsberuf
  • oder eine mindestens dreijährige berufliche Tätigkeit
  • oder Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten, die der beruflichen Handlungsfähigkeit vergleichbar sind.

Die Ausbildungsdauer beträgt inklusive eines dreimonatigen Praktikums 24 Monate.

Die Ausbildung wird mit der Prüfung zur/zum Geprüften Qualitätsfachfrau/ Geprüften Qualitätsfachmann Fertigungsprüftechnik vor der IHK Koblenz abgeschlossen.

Wir bieten jährlich zwei Aufnahmetermine an:
Der Ausbildungsbeginn zum Wintersemester ist Mitte Januar. Die Ausbildung zum Sommersemester startet Ende Juni bzw. Anfang Juli.

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